为激发全省高校党建工作改革创新的内在动力,使党建工作更好服务科学发展,辽宁省委高校工委在全省高校部署开展了“党建工作创新奖”评选工作。我院党委申报的“创新党建管理模式推动IT应用型大学建设”项目,荣获全省高校党建工作创新奖(全省共15项)。
从2009年开始,我院党委紧密围绕学院TOPCARES-CDIO教育教学改革,把党建工作纳入到一体化专业人才的培养方案中来,对党建管理模式进行了大胆的改革创新,实现了党团工作与专业教育、与学生素质教育等相关工作的融合和促进。2010年6月,《中国青年报》以《走出独特党建之路——大连东软信息学院:让每个师生思想更上一台阶》为题,报道了学院在党建管理模式上的创新之举;同年8月,“中青在线”记者采访了学院党委书记车儒文,报道了学院在党建管理模式上的创新做法;同年10月,中共辽宁省委主办的《共产党员》杂志,整版刊登了大连东软信息学院创新党建管理模式的做法和深远影响;2011年7月1日,《中国教育报》以《大连东软信息学院:特色党建让民办高校焕发生机》为题,报道了学院探索具有民办高校特色的党建工作的新思路、新方法。
希望全院各基层党组织和全体党员同志以此为激励,继续紧密结合TOPCARES-CDIO教育教学改革的实际,认真总结创新经验,完善创新项目,推广创新成果,进一步激发创新热情,不断提高党建工作服务促进学院科学发展的层次和水平,带领全院师生员工为把我院建设成为有特色、高水平的IT应用型大学而努力奋斗!

